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Formation prévenir le harcèlement moral

Formation prévenir le harcèlement moral

En conclusion, la formation « Prévenir le harcèlement moral » à Aix-en-Provence est essentielle pour toute personne souhaitant jouer un rôle actif dans la prévention de ce phénomène. Avec un programme complet et des formateurs spécialisés, les participants acquerront les compétences nécessaires pour contribuer à la création d’un environnement de travail sain et respectueux.Programme de la formation « Prévenir le harcèlement moral »

La formation « Prévenir le harcèlement moral » est conçue pour aider les élus et les professionnels à identifier les signes de harcèlement moral au sein de l’entreprise et à acquérir les outils nécessaires pour le prévenir. Cette formation est essentielle pour promouvoir un environnement de travail respectueux et serein, garantissant ainsi le bien-être de tous les employés.

Les principaux thèmes abordés lors de cette formation comprennent :

  • Compréhension du harcèlement moral : La formation débute par une définition claire du harcèlement moral, en expliquant les différentes formes qu’il peut revêtir et les conséquences sur les victimes. Les participants apprendront à reconnaître les comportements inappropriés et leurs impacts sur le bien-être psychologique et physique des salariés.

  • Identification des signes de harcèlement : Les participants seront formés à repérer les signes avant-coureurs du harcèlement moral, tant au niveau individuel que collectif. Cette identification précoce est cruciale pour intervenir rapidement et protéger les employés concernés.

  • Obligations légales en matière de harcèlement : La formation couvre les obligations légales des employeurs et des représentants du personnel concernant la prévention et le traitement du harcèlement moral. Les participants acquerront des connaissances sur le cadre juridique en vigueur et sur les procédures à suivre pour signaler des cas de harcèlement.

  • Mise en place d’actions préventives : Les élus et les responsables formés apprendront à élaborer et à mettre en œuvre des actions concrètes pour prévenir le harcèlement moral. Cela inclut la sensibilisation des employés, l’établissement de procédures claires de signalement et la création d’un climat de confiance au sein de l’entreprise.


Pourquoi suivre la formation « Prévenir le harcèlement moral » à Aix-en-Provence ?

La formation « Prévenir le harcèlement moral » à Aix-en-Provence est essentielle pour toute personne souhaitant jouer un rôle actif dans la prévention du harcèlement au sein de son entreprise. En sensibilisant les élus et les employés aux enjeux du harcèlement moral, cette formation contribue à instaurer un environnement de travail sain et respectueux.

  • Formation adaptée aux besoins de l’entreprise : Cette formation est conçue pour répondre aux besoins spécifiques des entreprises et des participants. Elle s’adresse aussi bien aux élus du CSE qu’aux responsables des ressources humaines, offrant des outils pratiques et adaptés à tous les niveaux.

  • Encadrement par des experts en prévention du harcèlement : La formation est animée par des formateurs spécialisés dans la prévention du harcèlement moral et le droit du travail. Ils partageront leurs connaissances et leur expérience pour aider les participants à mieux comprendre les enjeux et à appliquer les bonnes pratiques en matière de prévention.

 

En quoi cette formation est-elle un atout pour votre fonction ?

La formation sur la prévention du harcèlement moral est un outil précieux pour les élus et les professionnels désireux de protéger leurs collègues et de promouvoir un environnement de travail respectueux. En acquérant les compétences nécessaires pour identifier et prévenir le harcèlement, les participants seront mieux préparés à faire face à cette problématique.

Que ce soit pour sensibiliser les employés, établir des procédures de signalement ou intervenir en cas de besoin, cette formation offre aux participants les outils nécessaires pour exercer leur rôle avec efficacité. En fin de compte, cela contribue à garantir la sécurité et le bien-être des salariés dans l’entreprise.

En conclusion, la formation « Prévenir le harcèlement moral » à Aix-en-Provence est essentielle pour toute personne souhaitant jouer un rôle actif dans la prévention de ce phénomène. Avec un programme complet et des formateurs spécialisés, les participants acquerront les compétences nécessaires pour contribuer à la création d’un environnement de travail sain et respectueux

 

Durée : 3 jours en formation initiale.

Prise en charge : Sur la subvention de fonctionnement du CSE

Salaire : Maintien intégral


Les avantages de suivre une formation sur la prévention du harcèlement moral

Se former à la prévention du harcèlement moral est crucial pour créer un climat de travail positif. Les élus et les professionnels formés deviendront des acteurs clés de cette prévention, capables d’identifier et de traiter efficacement les situations de harcèlement.

  • Renforcer les compétences d’identification : Les participants apprendront à reconnaître les signes de harcèlement moral, ce qui leur permettra d’agir rapidement pour protéger les salariés concernés. Une bonne identification est la première étape pour prévenir des situations dommageables.

  • Assurer la conformité légale : La formation permet de comprendre les obligations légales relatives à la prévention du harcèlement moral. En maîtrisant le cadre juridique, les élus pourront mieux défendre les droits des salariés et veiller à ce que l’entreprise respecte ses obligations légales.

  • Promouvoir un environnement de travail sain : En apprenant à mettre en place des actions préventives efficaces, les élus pourront contribuer à créer un climat de confiance et de respect au sein de l’entreprise. Cela favorisera le bien-être des salariés et diminuera les risques de conflits.

  • Faciliter le dialogue social : La formation permet de renforcer le dialogue entre les élus et la direction en matière de prévention du harcèlement. Une meilleure compréhension des enjeux favorise des échanges constructifs et peut contribuer à un climat social apaisé au sein de l’entreprise.


Nos agréments

Gage de confiance et sérieux

Nous possédons l‘agrément obligatoire à la dispenses de formations CSE décerné par la DREETS, ayant valeur nationale.

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